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想问问工地死亡得赔多少钱

工伤赔偿 2022-11-08 19:52 人浏览
共3位律师解答
  • 在工厂死亡属于因工死亡。一般按下面的标准赔偿:丧葬费为该地区六个月的平均工资;抚恤金按照本人工资的比例发放给亲属;一次性工伤补助金为人居可支配收入的20倍。此外还有一些医疗费之类的。


    法律依据:

    《工伤保险条例》第三十九条 

    职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:

    (一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资

    (二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
    标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
    供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定

    (三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
  • 工伤死亡的赔偿项目有三项:丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体赔偿金额分别为:
    1、丧葬补助金为六个月的当地职工上年度月平均工资,因此每年金额不同。
    2、通俗一点讲,一次性工亡补助金为赔偿20年工资,标准是上年度全国城镇居民人均可支配收入,因此每年工资不同。
    3、供养亲属抚恤金按照工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。抚恤金之和不应当高于因工死亡职工生前的工资。
  • 工伤死亡赔偿金是指职工因工死亡后,他的直系近亲属可以从工伤保险基金领取的赔偿金,其中包括有丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。这三项赔偿金的计算方法为:第
    一、丧葬补助金。丧葬补助金是当地社会平均工资水平的六倍。第
    二、供养亲属抚恤金。这是按照工亡职工本人工资的一定比例,发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。其中,配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。第
    三、一次性工亡补助金。其标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。这个标准没有地域之分,全国是统一的。
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