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工伤怎么赔，在厂门口摔跤的，导致胫腓骨螺旋骨折，开刀的，公司应该怎么赔偿

工伤赔偿 2022-11-14 21:06 人浏览

共3位律师解答

关于工伤的赔偿问题，厂里不想赔，伤者职工尽快到劳动局工伤科申请工伤认定，然后在病情稳定的情况下申请劳动能力鉴定，最后根据伤残等级申请工伤保险待遇。工伤属于用工合同，属于民法调整，用工方对劳动者带来侵权伤害的，应当赔偿劳动者医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等合理费用。
法律依据：《民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

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2022-11-14 21:04

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劳动者在工厂上班受伤了，如果被认定为工伤，可以依法拿到赔偿。赔偿项目包括工伤医疗费、住院伙食补助费、交通食宿费等；如果不属于工伤，则可以依法从侵权人处拿到医疗费、误工费、营养费等赔偿。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
（二）住院伙食补助费；
（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
（九）劳动能力鉴定费。

第三十九条
因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：
（一）治疗工伤期间的工资福利；
（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；
（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

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2022-11-14 21:04

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工伤骨折怎么赔偿标准如下：职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：

一级伤残为27个月的本人工资，

二级伤残为25个月的本人工资；等等。

法律依据：

《工伤保险条例》第三十五条

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资；

(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额；

(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

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2022-11-14 21:06

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