退休年龄依旧是男职工满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种,在此类岗位工作达到了规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁可以退休。
所以,社保男性年龄并没有改变,还是60岁。但是如果是从事一些高危工作的,男性社保年龄就是55周岁,而且社保不是说退休了到达了那个年龄阶段就可以拿了的,还要看之前是否交够了那么多年的相关金额,比如养老保险,再退休之前要交满15年,不然就只会退还之前存的钱,就不会再有其他了,所以社保不是达到年龄就可以领取了的,还有其他要求。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
参保种类不同其法定退休年龄也就有差异。要根据实际情况来定。现在需要办理延迟退休手续,缴纳到累计15年养老保险,才可以办理退休。如果之前档案是干部档案的话,需要到55岁才可以办理退休。前提也是累计15年的社保。
职工养老保险女干部55周岁、女工人50周岁。灵活就业人员养老保险女性55周岁。城乡居民养老保险女性60周岁。就目前国家规定,女性干部身份55岁、工人身份50岁,就可以领取社保。如果身份不明确,一般以工人身份考虑。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
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