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务工证明有什么用

其他 2022-11-30 07:48 人浏览
共3位律师解答
  • 务工证明写明人物、单位、时间、地点、具体从事的工作、具体岗位即可。务工证明是证明稳定职业的证明材料,是我国公民在日常生产生活经营活动中的一种证明文件,一般用于职称评定、资格考试、证明工作收入等。
    法律依据:《劳动法》第三条
    劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
    劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
  • 务工证明的写法如下:本外出务工证明兹证明_______是我公司员工(身份证号码_____________________),在________部门任________职务,已有_______年。特此证明。
    本证明仅用于证明我公司员工的工作,不作为我公司对该员工任何形式的担保文件。单位名称(盖章):_________________________________________日期:______年___月___日外出务工证明同志(身份证号:)系我单位职工,劳动合同存续期自年月日至年月日,各项社会保险费用我单位向社保办申报、缴纳。
    我单位同意该同志外出务工。特此证明。单位劳动人事部门盖章本人签字:年月日
  • 工作证明的开具方式为:由工作单位写明员工身份信息、入职时间、工作部门、现任具体职务等内容,并加盖公章。企业在开具证明时要确保证明内容符合客观真实,不可弄虚作假。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
    用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
    用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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