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工会调解劳动纠纷程序是怎样的

讨薪 2022-12-08 19:34 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,根据您的问题,劳动仲裁程序如下:
    1、当事人申请,仲裁委员会处理劳动争议案件必须有当事人的申请,否则,仲裁委员会无权仲裁该案件;
    2、审查受理;
    3、仲裁前的准备;
    4、仲裁审理:①通知当事人;②先行调解;③开庭裁决;④制作仲裁裁决书;⑤仲裁期限
  • 劳动纠纷调解程序:双方当事人以口头或书面的形式申请调解;调解组织收到调解申请后受理;进行调查工;召开调解会议对争议双方的分歧进行调解,达成调解协议;争议双方当事人都应按达成的调解协议书内容自觉地执行。
    法律依据:
    《劳动争议调解仲裁法》第十二条
    当事人申请劳动争议调解可以书面申请,也可以口头申请。
    口头申请的,调解组织应当当场记录申请人基本情况、申请调解的争议事项、理由和时间。
    第十三条
    调解劳动争议,应当充分听取双方当事人对事实和理由的陈述,耐心疏导,帮助其达成协议。
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