相关知识推荐
新劳动法对夜班的规定有哪些
加班是很多劳动者的常态,有些工作由于岗位的特殊性还需要上晚班,对于上晚班的员工,有些企业会给一定的补
孕妇加班规定是什么内容
孕妇加班规定的内容是:不得安排女职工在怀孕期间加班。用人单位强迫孕妇加班的,孕妇可以单方面解除劳动合同并且要求用人单位支
护士怀孕夜班国家规定
我国劳动法规定禁止安排孕妇加班,规定不得安排女职工在怀孕期间,从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动
高温津贴是工资还是福利
高温津贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生
关于高温费的发放规定
关于高温费的发放,有以下规定:劳动者从事高温作业的,依法享受岗位津贴;除高温津贴外,在高温天气工作的劳动者们一般可享受的
国家规定孕妇上班时间
怀孕的妇女,是人类社会的一个身份,她们有共同的心理、生理特征,以及消费需要。孕妇怀孕期是
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为536
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我