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无犯罪证明有过劳教的可以开证明吗

其他 2022-12-25 06:46 人浏览
共2位律师解答
  • 证明存在事实劳动关系的,可以用劳动合同进行证明,如果没有的,则可以提供考勤记录、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录或者其他劳动者的证言证明存在事实劳动关系。
    法律依据:
    《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条
    成立事实劳动关系参考以下因素:用人单位未与劳动者签订劳动合同,认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证:
    (一)工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;
    (二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件;
    (三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”“报名表”等招用记录;
    (四)考勤记录;
    (五)其他劳动者的证言等。
    其中,
    (一)、
    (三)、
    (四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。
  • 公司让入职员工开无犯罪证明是不合法的,一般只有在国家机关录用公务员政审、中国共产党组织吸收新党员政审、国家法律、法规、规章规定公民执业必须以“无违法犯罪记录”为前提的的情况下才需要无犯罪记录证明。法律依据:《关于出具公民有无违法犯罪记录证明工作的暂行规定》第一条
    适用范围:遇有下列情形之一的,且符合本规定申请人范围的单位和公民,可以向被证明对象的户籍地派出所申请出具“公民有无违法犯罪记录证明”:
    (1)国家机关录用公务员政审;
    (2)中国共产党组织吸收新党员政审;
    (3)国家法律、法规、规章规定公民执业必须以“无违法犯罪记录”为前提的;
    (4)公民向公证机构申请依法办理有无违法犯罪记录公证事项的。
    征兵政审和军队、警察院校招生政审、公检法司和国家安全等机关对涉嫌刑事犯罪或治安违法人员的案底调查,按原办法执行,不列入本规定“证明”范围。
    各级纪检监察部门向公安机关了解本单位党政人员在社会上的违法犯罪情况,按有关规定执行,不列入本规定“证明”范围。
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