被开除了没有离职证明下个工作单位需要离职证明。我目前在打劳动仲裁要求补偿15天签了离职证明能不能继续打这个被辞退仲裁

相关知识推荐

• 医院离职证明范本

  作为一个上班族，有时候在一家公司待不下去，需要另谋高就辞职，需要开具离职证明，那么开具离职证明的注意

  解雇裁员

  人看过
  
• 离职满三月。原单位必须开具离职证明吗？
  劳动者离职后公司必须开离职证明。如果公司拒绝开具的，劳动者可以去劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令

  郑州律师

  人看过
  

  457人咨询过

  去咨询

• 单位在职证明范本

  单位在职证明范本

  #公务员法案例

  人看过

• 离职证明多长时间有效

  依法出具的离职证明没有失效的期限。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动

  劳动法

  人看过
  

• 离职证明书写规范条件

  【离职证明参考写法】1.证明格式。2.必有信息：单位名称(注册全称)，离职者姓名，离职者曾任职务，在

  劳动合同知识

  人看过
  

• 离职证明模板

  离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书

  劳动法

  人看过
  
• 已提交离职，公司不给办离职证明
  提交离职需要公司通过离职后才能办离职证明

  侯朝侠律师

  人看过
  

  3634人咨询过

  去咨询

• 离职证明有什么作用

  离职证明的作用：1、在求职时证明自己的上一家公司不存在劳务关系或者是劳务纠纷的证明；2、办理档案转移需要提供离职证明才能

  劳动法

  人看过
  

• 离职证明怎么写

  核心提示：员工辞职，应该和单位办理离职手续，其中离职证明怎么写？提供离职证明的用人单位的法定义务，不

  劳动法

  人看过
  

• 单位在职工作证明范本

  单位在职工作证明范本

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 工作了8个月，公司让我签个人离职证明。
  离职后,单位出具离职证明是单位的法定义务。

  牛振平律师

  人看过
  

  22682人咨询过

  去咨询
• 离职了单位不给离职证明，现单位无法上班
  离职了但公司不给开离职证明，劳动者可以要求用人单位出具。若不出具的，可以向当地的劳动行政部门举报，由

  银川律师

  人看过
  

  385人咨询过

  去咨询
• 办离职证明需要上一家公司的离职证明吗？
  企业必须为劳动者依法开具离职证明。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动

  昆明律师

  人看过
  

  243人咨询过

  去咨询
• 我要离职了，这边不给离职证明
  可以的，离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具

  武汉律师

  人看过

• 老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判

  受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的，一般需要在立案之日起六个

  民事案由

  人看过
  
• 被公司辞退，没办离职手续。还有工资吗？
  您好，只有付出了劳动才能要求劳动报酬，建议收集固定好对方存在过错的相关证据材料，可以直接向当地劳动局

  李鑫律师

  人看过

• 单位工作证明模板

  单位工作证明模板

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 提交被迫离职通知书，需要本人自动去办离职手续吗？谢谢
  您好，是需要您本人来办理的

  厚章律师事务所律师

  人看过
• 工厂无故辞退员工，且没有签订劳动合同，员工应该得到什么补偿
  员工如果被工厂无故辞退且未签订劳动合同，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定，员工有权要求赔偿。

  沈阳律师

  人看过
• 我在保安公司工作了五年，我该怎么赔偿？
  法律分析：如果无故被解雇的，应当要求支付经济赔偿。辞退员工的单位需要支付两倍工资，最多11个月。工资

  沈阳律师

  人看过
• 入职四个月被辞退赔偿金是多少?
  入职仅四个月遭到辞退，通常应获得半个月工资的补偿。若雇主违法解除劳动合同，赔偿金将按照一个月工资的标

  沈阳律师

  人看过
• 我是一名保育，在幼儿园做了六年，幼儿园以合同到期为由辞退我而
  遭遇幼儿园无理由解雇，可要求支付赔偿金。根据《劳动合同法》，用人单位若无合理原因解雇劳动者，应支付相

  沈阳律师

  人看过
• 临时工作业期间手指甲掉了，公司给我辞退没有赔偿，如何解决这类
  收集证据走法律主张赔偿，如需帮助可电

  张俊杰律师

  人看过
• 试用期未满一个月被辞退这么办
  您好，您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。

  沈阳中盾律所律师

  人看过
• 您好2个月前写过离职报告，后又继续工作，现在辞退我有赔偿吗
  你好，如果是单位违约给你辞退，才可以给你赔偿。

  张勇律师

  人看过
• 在苏州打暑假工被无故辞退怎么办
  暑假工中途被辞退处理如下：（1）直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位

  大连法律问答顾问律师

  人看过