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顾客被我店卖的鞋里的钉子扎到脚，创口不深，顾客来找我向我索要医疗费交通费300元（有发票的），误工费1500元，以顾客买的是合格产品而我卖的是残次品，而却该残次品已经对他造成伤害为由，要求赔偿我方以双倍价格回收改产品。卖的时候是358元。这要求我该赔偿吗？以顾客买的是合格产品而我卖的是残次品，卖的时候是358元。这要求我该赔偿吗？

消费者维权 2019-05-10 16:32 人浏览

共4位律师解答

(1)医疗费项目范围=①挂号费+②医药费+③检查费+④治疗费+⑤住院费+⑥其他医疗费用。
①挂号费:包括医院门诊挂号费、专家门诊挂号费等。
②医药费:指购买药品所支付的费用。
确定医药费用时应将处方和医疗费用发票有机结合起来审查;凡不具有针对性、可用可不用或者用于其他疾病的药品，属于不合理用药。
③检查费:指为确定伤情而收取的费用，包括为治疗所需和各种医疗检查费用。
重复检查(合理转院后，接受医院在原来检查的基础上进行的检查不可视为重复检查)、高额检查的费用(伤情必要的除处)应予排除。
④治疗费：指受害人接受治疗所支付的费用。
⑤住院费：指按住院标准入院而由医院收取的床位费、水电费等费用。
住院应只限于重伤或住院确定伤情和手术治疗。
⑥其他医疗费用。

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2019-05-10 16:06

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工伤误工费赔偿标准：由单位按受伤前的月工资标准支付，一般不超过12个月，伤情严重或情况特殊，经劳动鉴定委员会确认后，最长期间不超过24个月。　　另外工伤还涉及的赔偿内容如下：　　
一、医疗费用：由工伤保险基金全额报销;　　
二、住院期间护理费：治疗期间至评残前由用人单位支付，评残后由基金支付;　　
三、交通食宿费：按本单位因公出差标准报销;　　
四、残疾待遇标准;　　
(一)、一级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资24个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的90%发放;(基金支付)　　
(二)、二级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资22个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的85%发放;(基金支付)　　
(三)、三级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资20个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的80%发放;(基金支付)　　
(四)、四级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资18个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的75%发放;(基金支付)　　
(五)、五级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资16个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的70%发放;(基金支付)　　
3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;　　
4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算　　
(六)、六级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资14个月计算;(基金支付)　　
2、伤残津贴：每月按本人工资标准的60%发放;(基金支付)　　
3、一次性伤残就业补助金：按月发放伤残津贴;　　
4、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准10个月计算.　　
(七)、七级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资12个月计算;(基金支付)　　
2、一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准15个月计算.　　
3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准8个月计算.　　
(八)、八级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资10个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准12个月计算.　　
3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.　　
(九)、九级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资8个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准9个月计算.　　
3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准4个月计算.　　
(十)、十级伤残;　　
1、一次性伤残补助金;本人工资6个月计算;(基金支付)　　2一次性伤残就业补助金：上年度社会月平均工资标准6个月计算.　　
3、一次性工伤医疗补助金：上年度社会月平均工资标准2个月计算.　　
五、生活护理费;　　
1、完全不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的50%支付;　　
2、大部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的40%支付;　　
3、部分不能自理;每月按全市上年度社会月平均工资的30%支付;

损害赔偿律师团队
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2019-05-10 16:11

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赔偿义务人赔偿交通费应当以受害人提供的正式票据为支付凭证，但正式票据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。正式票据是指国家承认的能够作为报销凭证的税务发票和收费收据，包括正式发票、汽车票、火车票、轮船票、飞机票、出租车发票以及过路费收据等。

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2019-05-10 16:32

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什么是医疗侵权损害赔偿？医疗侵权损害赔偿是指医疗机构及其工作人员在履行合同过程中，未尽到一个勤勉谨慎的同业者应尽的注意义务，以致发生了患者非医疗必需的损害后果，未能达到合同约定(明示或习惯性的)目标，它在违约的同时也侵犯了患者的生命健康权，归结为一种侵权行为。

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2019-05-10 16:18

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