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已经退休的人继续在工作，不是固定单位固定收入，而是个人做一些小本生意，发生交通事故，误工费怎么算？谢谢！已经退休的人继续在工作，不是固定单位固定收入，发生交通事故，误工费怎么算？

交通事故 2019-03-02 19:11 人浏览

共4位律师解答

交警主要负责调解及事故责任的划分，驾驶证、行驶证等暂扣后需返还司机，具体赔偿事宜还需双方协商解决。若协商未果可考虑诉讼途径，受害人可诉赔偿项目主要包含：医疗费、误工费、护理费、营养费、伙食补贴、精神抚慰金、财产损失及交通费等，若构成伤残（需进行司法鉴定，本所常年与司法鉴定机构合作）还可主张残疾赔偿金。
上述赔偿具体数额视伤者受伤情况而定，目前无法定论。如有需要，可随时来电交流，以期维护你方合法权益。

法律快车咨询顾问

2019-03-02 18:56

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交通事故赔偿项目主要有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、交通费，如构成伤残则有伤残赔偿金、精神抚慰金，如造成被害人死亡，则有死亡赔偿金、精神抚慰金。另外，只要受害人一方不负事故全责，对方投保的交强险就必须在1万的医疗赔偿限额和11万的死亡伤残赔偿限额之内全额赔偿，超出交强险限额之外的部分再按照责任比例分担。
我经常办理交通事故案件，具有丰富的办案经验，您如果需要进一步咨询，可点击我主页寻找我手机号电联。

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2019-03-02 19:02

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1、根据责任认定，被告应当承担全部赔偿，具体赔偿由医疗费、误工费、护理费等；
2、治疗终结后，可以进行伤残鉴定、误工时间鉴定、后续治疗费鉴定、护理期限鉴定，鉴定后可以协商，不成到法院起诉；
3、可以起诉车主、交强险保险公司，由保险公司在限额内承担责任，不足部分由车主承担；
4、建议委托律师介入，如需帮助电话或面谈。

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2019-03-02 19:11

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职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

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2019-03-02 19:10

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