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您好,拿到年薪的话,因为公司原因放假会有工资吗?

讨薪 2023-05-29 11:46 人浏览
共3位律师解答
  • 要看放假的具体情况,确定是因为什么事由放假的,若是对法定节假日,放假是有工资的。
  • 法律分析:年假期间的工资与正常工资一样计算。法律依据:《职工带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。
    国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
  • 因为用人单位停工停产而导致员工放假期间,用人单位仍然应当向员工支付工资。支付的标准为:第一个月应当支付的工资按照双方劳动合同的约定支付;从第二个月起,应当向劳动者发放基本生活费。
    而基本生活费的标准,一般可以参照当地的最低生活保障费标准。
    根据法律依据:《工资支付暂行规定》第十二条:非劳动者原因造成单位停产、停工在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常的劳动,支付给劳动者的报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按照国家有关规定办理。
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