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拿到毕业证书后，不去签订三方协议的公司工作，需要解约吗？

劳动合同纠纷 2023-06-12 11:28 人浏览

共3位律师解答

一般三方协议都约定违约金事宜，需要单方解约，需要支付违约金方可解约。
你可以证实下，三方协议中是否明确违约金事宜，若有，另尽量与单位协商处理，看能否免掉违约金，如果对方不同意，只能通过支付违约金来解约了。

法律快车咨询顾问

2023-06-12 11:26

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法律分析：申请签订新的三方协议，就需要解除旧的三方协议，取得解约函后，才能到人才服务中心重新签订三方就业协议。一是再次与前一公司进行良好沟通，说服其出具解约函；二是递交书面解约（直接递交、电邮、快递等），同时保存递交的材料及对方的回复（或拒收）材料，以此作为“解约函”使用。
法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十五条当事人一方依法主张解除合同的，应当通知对方。合同自通知到达对方时解除;通知载明债务人在一定期限内不履行债务则合同自动解除，债务人在该期限内未履行债务的，合同自通知载明的期限届满时解除。
对方对解除合同有异议的，任何一方当事人均可以请求人民法院或者仲裁机构确认解除行为的效力。

劳动纠纷律师团队
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2023-06-12 11:26

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你好，你一旦签订的协议，就有法律效力。三方签订之后一方反悔是需要两方的妥协。如果说这样的协议损害了你的利益。你可以向法院提起诉讼终止合同。当然啦，需要法院的认可。

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2023-06-12 11:28

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