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原单位能否在未解除劳动关系的情况下进入新公司？

劳动合同纠纷 2023-06-25 00:44 人浏览

共3位律师解答

能不能去新单位入职，一般要看新单位对入职是否有明确要求。目前许多单位都会明确要求提供与原单位解除劳动合同的证明（离职证明）才能办理入职手续。应该为你办理退工的，而且也应该为你办理社会保险关系转移的，给你造成损失，你可以向劳动行政部门提起申诉，要求单位帮你办理的，同时也可以要求赔偿。

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2023-06-25 00:41

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法律分析：能不能去新单位入职,一般要看新单位对入职是否有明确要求。目前许多单位都会明确要求提供与原单位解除劳动合同的证明离职证明才能办理入职手续。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。

平台法律顾问团队
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2023-06-25 00:42

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您好，虽然公司没有与劳动者签订劳动合同，但劳动者从用人单位用工之日起即与公司建立了劳动关系，所以劳动者要离职也需提前30日提交离职申请书，与公司办理好离职手续才入职新公司，不过很多公司不用提前30日就放人，看公司具体情况吧。

法律快车咨询顾问

2023-06-25 00:44

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