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公司管理有限公司向人们介绍工作收取高额费用,是否违法?

劳动合同纠纷 2023-07-24 09:46 人浏览
共3位律师解答
  • 你好,结合具体合同约定确定
  • 法律分析:原则上用人单位不得以任何理由向劳动者收取任何费用,如用人单位行为违法,您向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁,主张您的合法权益。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第五条 公司从事经营活动,必须遵守法律、行政法规,遵守社会公德、商业道德,诚实守信,接受政府和社会公众的监督,承担社会责任。
    公司的合法权益受法律保护,不受侵犯。

  • 法律分析:用人单位向劳动者收取任何费用都是违法的,你可以想劳动监察大队投诉
    收取保证金是违法的!
    违法。到劳动监察大队投诉。
    违法,你可以给他们要,他们要是不退的话,你可以去劳动监察部门投诉
    收取保证金系违法行为,应当积极向有关部门投诉。
    用人单位向劳动者收取任何费用都是违法的,你可以想劳动监察大队投诉
    法律依据:《中华人民共和国刑事诉讼法》
    第六十七条 人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
    (一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
    (二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
    (三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
    (四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
    取保候审由公安机关执行。
    第六十八条 人民法院、人民检察院和公安机关决定对犯罪嫌疑人、被告人取保候审,应当责令犯罪嫌疑人、被告人提出保证人或者交纳保证金。
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