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解除合同补偿协议书怎么写有法律效力

劳动合同纠纷 2023-08-05 13:38 人浏览

共3位律师解答

法律分析：劳动合同解除补偿协议书的主要内容为：
1、甲方（公司）与乙方（员工）的基本信息；
2、补偿协议的内容，包括补偿金的数额支付方式等；
3、双方的权利义务；
4、双方签字盖章。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。

劳动纠纷律师团队
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2023-08-05 13:35

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解除合同协议书效力是：
1、合同自协议生效时终止；
2、合同解除后，尚未履行的，终止履行；
3、已经履行的，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施。
《中华人民共和国民法典》第五百六十六条法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百六十六条
《中华人民共和国民法典》第五百六十六条
合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。
合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。
主合同解除后，担保人对债务人应当承担的民事责任仍应当承担担保责任，但是担保合同另有约定的除外。

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2023-08-05 13:36

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解除合同协议书效力表现为：生效后，此前签订的合同被解除。
根据《民法典》第五百六十二条的规定，当事人协商一致，可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的事由。解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
第五百六十六条第一款、第二款规定，合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。
合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。法律依据：《民法典》第五百六十二条
当事人协商一致，可以解除合同。
当事人可以约定一方解除合同的事由。
解除合同的事由发生时，解除权人可以解除合同。
第五百六十六条第一款、第二款
合同解除后，尚未履行的，终止履行；已经履行的，根据履行情况和合同性质，当事人可以请求恢复原状或者采取其他补救措施，并有权请求赔偿损失。
合同因违约解除的，解除权人可以请求违约方承担违约责任，但是当事人另有约定的除外。

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2023-08-05 13:38

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