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天津市婚假休几天

劳动合同纠纷 2023-08-17 17:28 人浏览
共3位律师解答
  • 法律分析：依据相关法律规定，天津的具体婚假情况是：如果是按照法定年龄，女二十周岁，男二十二周岁结婚的，可以享受三天的婚假;
    如果是晚婚年龄女二十三周岁，男二十五周岁的可以享受晚婚假十五天，里面包含了三天的晚婚假;如果男女双方不在一个地方工作的，可以根据路程的远近，来给予路程假;如果是在探亲假期间结婚的，不再另外给予婚假。
    婚假包括公休假和法定假。再婚的可以享受法定婚假三天，但是不能享受晚婚假。婚假和路程假期间的工资照发，也就是带薪休假。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
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    2023-08-17 17:26

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  • 法律分析：婚假是三天。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
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    2023-08-17 17:26

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  • 1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假;
    【2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假);
    【3、结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假;
    【4、在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期;
    【5、婚假包括公休假和法定假期;
    【6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
    【法律依据：《民法典》第一千零四十七条 结婚年龄，男不得早于二十二周岁，女不得早于二十周岁。
    【《中华人民共和国民法典》于2021年1月1日生效。
    【
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    2023-08-17 17:28

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