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公司规定要提前15天离职提前的话拿不到工资，签了合同的如果我现在走的话他不给我工资违法吗

讨薪 2023-09-10 19:06 人浏览

共3位律师解答

劳动者签了合同的可以先和单位协商解决，协商不了拿合同等相关资料到劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。

劳动纠纷律师团队
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2023-09-10 19:04

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你好，是可以申请劳动仲裁来解决

法律快车咨询顾问

2023-09-10 19:04

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提前离职需不需要扣工资要看双方的协商或者合同中的约定情况。如果合同有约定相关情况那么扣工资是合法的。职工需要离职的需要提前一个月提出，《劳动法》规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果发生劳动争议可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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2023-09-10 19:06

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