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在公司工作了12年,只有接下来的5年多缴纳社保,能否申请仲裁补缴前几年的社保?

社会保险 2023-10-04 18:20 人浏览
共3位律师解答

  • 用人单位从开始用工就应该给员工缴纳社保金,如果之前没有缴纳的,可以找单位领导协商让单位补缴之前的社保金,如果协商不成,你应该积极收集在职工单位工作和欠缴的社保金证据,到当地劳动监察部门申请劳动仲裁,也可以直接去法院诉讼解决。
    法律依据:
  • 劳动仲裁的社保可以追缴的年数是:劳动者上班几年就可以向劳动仲裁委员会申请追缴社保几年。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,并且及时足额支付。
    非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条
    用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
    无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。

  • 可以补缴的,现在补缴必须有劳动仲裁书,公司愿意为你补也不行, 首先你要在所在地劳动部门申请仲裁,待仲裁成功得到后劳动仲裁书,企业才可以补缴。
    法律依据:
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