您好，我想问一下因为工作两年期间老板多次改动工资所以我自己提的离职，最后一个月工作9天这9天应该有补助吗？我是美容行业现在要我把前三个月的业绩分出来80%给店里这个合理吗？ 皮肤管理需要交社保嘛？劳务合同也没有写具体工作合理吗？

相关知识推荐

• 员工辞职申请表怎么写

  在工作中通常情况下员工离职都必须提交离职申请表，离职申请是员工向用人单位提出辞呈的申请，一般提交后才

  劳动法

  人看过
  
• 也就是我在美容店工作了一个月，他们说保底6个月，家里有事就离
  保底工资一般是以满工作量的为前提供下的工资。看公司规定每月上多少天为满工作量。如果是按自然月天数为满

  攀枝花律师

  人看过
  

  496人咨询过

  去咨询

• 关于调整员工工资的请示报告

  关于调整员工工资的请示报告

  #律师动态

  人看过

• 做了一天被辞退有工资吗

  劳动者工作一天就被用人单位辞退也是有工资的。根据法律规定，我国实行的是同工同酬制度，因此无论劳动者工作多少天，用人单位都

  劳动法

  人看过
  
• 我想问一下公司效益不好，要裁员，说是工资发到9月.这样的情况
  公司要裁员需要支付经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者

  湖州法律问答顾问律师

  人看过
  

  156人咨询过

  去咨询

• 劳动者如何正确办理辞职手续

  劳动者要按下列规定来正确办理辞职手续：提前三十日以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位；除用人单位存在《

  劳动法

  人看过
  

• 疫情期间工作证明

  疫情期间工作证明

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 公司现要将我辞退，想问一下按照劳动法来说只补偿个月嘛，还是我
  你好，你有没有签订劳动合同呢。

  陈鹏辉律师

  人看过
  

  10485人咨询过

  去咨询
• 您好，我想问一下，我要离职了，利用之前加班累计的时间调休了几
  您好，是可以正常发工资的

  陈琳律师

  人看过
  

  5403人咨询过

  去咨询
• 请问我现在打算离职，但是公司说我2月份的法定工作时间不够，需
  你好，需要结合单位的规章制度分析

  重庆律师

  人看过
  

  290人咨询过

  去咨询
• 11月应出勤24天，实际出勤15天，因疫情停工9天，请问这9
  疫情停工仍需支付工资的，国家政策有详细规定

  刘建武律师

  人看过
  

  38633人咨询过

  去咨询

• 医疗事故赔偿纠纷的诉讼时效怎么算

  医疗事故赔偿纠纷的诉讼时效为三年，应当自受害人自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计

  医疗事故

  人看过
  

• 医疗事故医院不赔偿该怎么办

  医疗事故中医院若不予赔偿的，当事人可以与医院协商解决，协商不成的，可以向人民法院提起诉讼。我国《医疗

  医疗事故

  人看过
  

• 医疗纠纷人民调解协议书反悔怎么撤销

  医疗纠纷中的当事人对人民法院作出的调解协议书反悔了的，无法自行撤销，必须经人民法院认定调解协议无效之

  医疗事故

  人看过
  

• 病历复印的内容有哪些

  病历复印的内容一般包括有：病历首页、病程记录。以及各项检查的内容如实验室检查、超声、心电图、照片、C

  医疗事故

  人看过
  

• 哪些情形医疗机构不承担赔偿责任

  医疗机构不承担赔偿责任的情形包括有：患者或者其近亲属不配合医疗机构进行符合诊疗规范的诊疗的；医务人员

  医疗事故

  人看过
  

• 医院出伪证如何处罚

  医院出伪证若是构成伪证罪的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役。情节严重的，处三年以上七年以下有期徒刑。

  医疗事故

  人看过