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我是应届毕业生,试用期离职,签订离职协议,公司说月底统一流程盖章,发放离职证明书,在此期间还能加入其他公司吗?

劳动合同纠纷 2023-10-29 17:14 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,与单位协商解决
  • 需要根据签订的网签协议来确定
  • 法律分析:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,如果在试用期内签订了劳动合同,用人单位也需要开具离职证明。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第七条 用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
    第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
    劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
    用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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