问答详情

您好，律师！我是小黄，学校（浙江湖州）不授予我学士学位，但我满足学士学位补授条例（获得实用新型专利），但是学校以我申请的专利我不是第一发明人为由拒绝授予我学位证，其中学校的补授学位条例中只明确说明了获得实用新型专利即可，并未说明非要第一发明人。学校是否违背了学位补授管理条例，能否通过对其进行起诉获得学位授予。望倪律师能在百忙之中解答我的疑虑，谢谢您！但我满足学士学位补授条例（获得实用新型专利）是否违背了学位补授管理条例，能否通过对其进行起诉获得学位授予。

2019-05-10 13:49 人浏览

共3位律师解答

　发明专利申请程序，包括申请、受理、初审、公布、实质审查、授权及公告7个阶段。
　　申请专利应当向国家知识产权局提交规定的专利申请文件，必须采用书面或电子形式，并按照规定格式填写。
　　申请发明专利的，申请文件应当包括：发明专利请求书、说明书（必要时应当有附图）、权利要求书、摘要及其附图各一式两份。
　　请求书应当写明发明或者实用新型的名称，发明人或者设计人的姓名，申请人姓名或者名称、地址，以及其他事项。
　　说明书应当对发明或者实用新型作出清楚、完整的说明，以所属技术领域的技术人员能够实现为准；必要的时候，应当有附图。
　　摘要应当简要说明发明或者实用新型的技术要点。
　　权利要求书是申请文件的核心，应当以说明书为依据，说明要求专利保护的范围。

平台法律顾问团队
官方

2019-05-10 13:36

咨询我
根据《专利法》第六条执行本单位的任务或者主要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。职务发明创造申请专利的权利属于该单位；申请被批准后，该单位为专利权人。非职务发明创造，申请专利的权利属于发明人或者设计人；申请被批准后，该发明人或者设计人为专利权人。其中，根据《实施细则》第十二条规定：专利法第六条所称执行本单位的任务所完成的职务发明创造，是指：
（一）在本职工作中作出的发明创造；
（二）履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的发明创造；
（三）退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1年内作出的，与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务有关的发明创造。专利法第六条所称本单位的物质技术条件，是指本单位的资金、设备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。根据您的描述，您所作出的专利由于利用了单位的设备和零部件，且没有对于专利权的归属作出约定，可能属于发明创造。如果您将来利用该专利要求企业停止侵权行为的诉求，企业很可能会提起专利权属诉讼。

法律快车咨询顾问

2019-05-10 13:44

咨询我
《专利法》所称实用新型是指对产品的形状、构造或者其结合所提出的适于实用的新的技术方案。实用新型与发明的不同之处在于：第一，实用新型只限于具有一定形状的产品，不能是一种方法，也不能是没有固定形状的产品；第二，对实用新型的创造性要求不太高，而实用性较强。
产品的形状是指产品所具有的、可以从外部观察到的确定的空间形状。对产品形状所提出的技术方案可以是对产品的三维形态的空间外形所提出的技术方案，例如对凸轮形状、刀具形状作出的改进；也可以是对产品的二维形态所提出的技术方案，例如对型材的断面形状的改进。
产品的构造是指产品的各个组成部分的安排、组织和相互关系。产品的构造可以是机械构造，也可以是线路构造。机械构造是指构成产品的零部件的相对位置关系、联接关系和必要的机械配合关系等，线路构造是指构成产品的元器件之间的确定的连接关系。

平台特邀律师
推荐

2019-05-10 13:49

咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台陇南律师团
官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。