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公司未为我缴纳养老保险，现在年龄已达到55岁，公司要辞退我，我该怎么要求公司补交养老保险？

社会保险 2023-12-10 03:38 人浏览
共3位律师解答
  • 单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
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    2023-12-10 03:35

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  • 因单位的原因未交的养老保险是可以补交的，你可以拨打社保局的电话咨询一下，咨询一下补交养老保险需要准备哪些证明材料和凭证，再带这些证明材料和凭证去社保局去申请补交养老保险。
    法律快车咨询顾问律师
    法律快车咨询顾问

    2023-12-10 03:36

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  • 养老金是可以补缴的。如果劳动者与单位解除劳动关系，断缴养老保险，可以在找到新单位后申请补缴或者未找到新单位的，以个人名义去补缴。如果劳动者已经达到退休年龄，但缴费不满十五年的，还可以一次性补缴至满十五年。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
    参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
    参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
    第二十七条
    参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。
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    2023-12-10 03:38

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