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我的一个亲戚于2016年10月2日晚9点下班回家途中遇车祸死亡，到现在用人单位还没有给出明确的赔偿办法，请问我们该怎样申请工伤死亡认定？

工伤赔偿 2018-07-24 13:08 人浏览

共3位律师解答

法律人士介绍,首先,申请先行支付的条件包括两种情形:一种是《社会保险法》第42条的上述规定;另一种是该法第41条规定的:“职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费,发生工伤事故的,由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的,从工伤保险基金中先行支付。”　　其次,申请先行支付的程序。一是应按照《工伤保险条例》第
17、18条的规定,向社会保险行政部门提交与用人单位存在劳动关系的证明材料,以及医疗诊断证明或者职业病诊断证明书,由社会保险行政部门按相关规定审核工伤的性质并作出《工伤认定决定书》。　　二是个人或者其近亲属持《工伤认定决定书》和有关材料,向社会保险经办机构书面申请工伤保险基金先行支付。属第三人不支付工伤医疗费用或者无法确定第三人的,还应告知第三人不支付或者无法确定第三人的情况。　　另外,可以从工伤保险基金中先行支付的两种情形,所支付的项目并不相同。王先生因第三人造成的工伤,工伤保险基金先行支付仅限于医疗费用,而不包括工伤保险待遇。

法律快车咨询顾问

2018-07-24 12:46

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工伤需要到社保局申请认定。
职工发生事故伤害或者被诊断为职业病之后，用人单位应当在30日内，向所属区人社局提出工伤认定申请。用人单位未申请的，职工或者其近亲属或者工会组织在职工受伤害之日起1年内，可以直接向所属区人社局提出工伤认定申请。

民事法律律师团队
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2018-07-24 12:54

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工伤认定流程及申请需提供的材料如下：　　
一、用人单位或工会组织申报的　　
1、职工伤亡事故报告表(事故发生之日3个工作日内报送)　　
2、工伤认定申请表1份(此表及以下材料自事故发生之日起1个月内一同报送)　　
3、事故人和单位签订的有效书面劳动合同(原件并复印件)　　
4、事故人的身份证或暂住证(原件并复印件)　　
5、首次就医病历及诊断书等有关材料(原件并复印件)　　
6、工作考勤记录卡(原件并复印件)　　
7、企业营业执照(原件并复印件)　　
8、事故调查报告　　
二、事故人或直系亲属申报的　　
1、工伤认定申请表1式2份　　
2、事故人和单位签订的有效书面劳动合同，或单位有效工作证、单位签章工资表、单位签章的从事本职工作证明等(原件并复印件)　　
3、事故人的身份证或暂住证(原件并复印件)　　
4、首次就医病历及诊断书等有关材料(原件并复印件)　　
5、物证、书证、证人证言、照片等有关证据　　
6、事故发生详细经过　　
7、单位、企业法人注册登记资料(可到工商部门查询)　　
三、如属下列情况，除上述材料外，申请人还需另提供以下材料　　
1、属交通事故的，需提供道路交通事故责任认定书、道路交通事故损害赔偿调解书(原件并复印件)　　
2、属刑事案件的，法院、公安部门(派出所)的有关材料(原件并复印件)　　
3、属职业病的，需提供职业病诊断证明书(原件并复印件)　　
4、属维护国家、公众利益的，需提供政府相关部门的证明材料(原件并复印件)　　
5、属革命伤残军人的，需提供因公或因战革命军人伤残证和旧伤复发证明(原件并复印件)　　
6、劳动保障行政部门要求提供的其他材料(如出差、开会等的通知)　　
7、死亡的，提供死亡证明书。

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2018-07-24 13:08

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