17岁能上班吗？是否合法
其他
2023-12-17 14:46
人浏览
共3位律师解答
-
17岁可以打工。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。法律依据：《劳动法》第五十八条，国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
【温馨提示】
以上回答，仅为当前信息结合本人对法律的理解做出，请您谨慎进行参考。
如果您对该问题仍有疑问，建议您整理相关信息，同专业人士进行详细沟通。 -
法律分析：可以上班。通常情况下，是没有年龄限制的，但应当根据当地具体规定进行办理。16岁就可以工作，未满18岁属于未成年工。 劳动法没有规定17岁不能参加工作。国家机关、社会团体 、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户（以下统称用人单位）均不得招用不满16周岁的未成年人（招用不满16周岁的未成年人，以下统称使用童工）。
禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事个体经营活动。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十五条 用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。 -
17岁可以工作，但不得从事高危工作。在工作中给予特殊保护。法律依据：根据《劳动法》第五十八条规定：国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。根据《民法典》第十八条规定：【完全民事行为能力人】成年人为完全民事行为能力人，可以独立实施民事法律行为。
十六周岁以上的未成年人，以自己的劳动收入为主要生活来源的，视为完全民事行为能力人。
平台日照律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
17岁能上班吗？是否合法
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
周六周日加班国家规定
#劳动纠纷人浏览
-
17岁可以打工吗？
-
17岁能上班吗？是否合法立即咨询当前14,142位律师在线
-
17岁工作符合劳动法吗
#劳动纠纷人浏览
-
17岁了，可以在KTV上班吗
-
17岁可以打工吗
#劳动纠纷人浏览
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
16岁可以上工厂吗？
-
在我国国家18岁童工算合法的吗
#劳动纠纷人浏览
-
满17岁的可以在足疗店上班吗？
-
17岁上班是不是合法
-
问题紧急？推荐 法律 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
周末加班工资
#劳动纠纷人浏览
-
16岁可以在足浴店上班嘛
-
年满16周岁工作合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
14岁可以去超市上班吗
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
临时身份证的用途限制
#民事诉讼法人浏览
-
15岁自愿上班算违法吗？
-
中学生第一次异地办理身份证
#民事诉讼法人浏览
-
北京网上怎么办理居住证
#民事诉讼法人浏览
-
问题紧急？推荐 法律 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
16岁能去上班吗
-
扫描件能否作为证据
#民事诉讼法人浏览
-
16岁能上班吗
加载中