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新员工入职办理五险一金需不需要失业证之类的嫩,需要哪些资料呢

合同纠纷 2019-04-18 22:26 人浏览
共3位律师解答
  • 失业保险金领取标准
      失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%。具体标准为:
      
    1、累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;
      
    2、累计缴费时间满5年不满10年的,按最低工资标准的75%发放;
      
    3、累计缴费时间满10年不满15年的,按最低工资标准的80%发放;
      
    4、累计缴费时间满15年不满20年的,按最低工资标准的85%发放;
      
    5、累计缴费时间满20年以上,按最低工资标准的90%发放;
      
    6、从第13个月起,失业保险金一律按最低工资标准的70%发放。
  • 没工作单位的只能按照自由职业者的情况参加社会保险,只能参加养老保险和医疗保险。
    养老保险:带上本人的身份证、失业证和2张1寸照片,到当地的社保中心的营业窗口办理。
    医疗保险:办完了养老保险手续后,带着上述的材料和办好的养老保险手册,到当地的医保中心的营业窗口办理。
    按照规定正常缴纳费用就可以了。
  • 失业证顾名思义只有失业才会有的证件,以个人名义购买社保,不存在失业问题,也就没有失业保险,因此也就不能办理失业证。领取失业金期间,不需要交纳社保、医保。
      根据我国社会保险法及失业保险条例规定,领取失业保险金期间不能缴纳社会保险。
    即领取失业保险金期间养老保险不可以缴纳。但领取失业保险金期间失业人员可以享受医疗保险待遇。
      根据我国社保法规定,失业前已经缴纳失业保险费满一年,且非本人意愿中断就可以的可以申领失业保险金。
    在领取失业保险金期间可以享受医疗保险待遇,但不能继续缴存养老保险。
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