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我是司机。当我为老板开车撞人时,谁负责赔偿?

交通事故赔偿 2024-01-16 07:44 人浏览
共3位律师解答
  • 当事人给老板开车,出了事故的,事故责任方应该承担相应的赔偿责任。如果对方当事人存在过错的,应当由对方当事人对造成的人身损害、财产损失进行赔偿;如果一方存在过错,依据交警事故责任认定书需要承担责任的,由雇主承担赔偿责任,雇员存在故意或重大过失的,雇主可以向雇员追偿。发生交通事故后,具体的责任比例要根据实际情况分析:1、如果双方均为机动车或非机动车的,一般主次责任的比例为70%和30%;2、如果一方为机动车,另一方为非机动车的,则正常情况下应减少非机动车方10%的责任。3、如果非机动车方为主责的,则承担60%的责任;非机动车方负次要责任的,一般负20%的责任,个别特殊情况下可由非机动车方承担10%的责任。:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
  • 司机开老板车出车祸应该谁来赔偿对方,需视情况而定:1、给老板开车出了事故如果是私人雇佣关系的,由雇主也就是老板承担责任,驾驶员有重大过错的,雇主可以向驾驶员追偿;2、如果是执行单位任务造成事故的,由单位承担责任,用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。交通事故赔偿标准是什么1、医疗费,根据医疗机构出具的收款凭证进行确定;2、误工费,根据受害人的误工时间和收入状况确定;3、交通费,根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算;4、护理费,按照误工费标准计算;5、住院伙食补助费,参照国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定;6、营养费,根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条法律依据:《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
  • 给老板开车时出了车祸由事故肇事方负责任。交通事故发生后,违反交通运输法规的肇事一方应当承担主要赔偿责任。雇员因给雇主开车造成他人损害的,由雇主承担侵权责任。雇员存在故意或重大过失的,雇主在履行赔偿义务后可以向其追偿。因第三人的行为造成我方损害的,由第三人承担侵权责任。法律依据:《民法典》第一千一百九十二条个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。提供劳务期间,因第三人的行为造成提供劳务一方损害的,提供劳务一方有权请求第三人承担侵权责任,也有权请求接受劳务一方给予补偿。接受劳务一方补偿后,可以向第三人追偿。
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