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公司工资分开发算是偷税漏税吗?

公司税务 2024-01-23 10:34 人浏览
共3位律师解答
  • 您好,建议申请劳动仲裁

  • 必须算。工资薪金收入是指取得的全部应税收入,包括各种形式发放的工资、补贴等,应该如实申报纳税,采取虚假申报等手段少交税款,违反征收管理法第63条,构成偷税。
    法律依据:
  • 目前个人所得税纳税申报分为:按月或按次申报,因此无论公司每个月发放几次工资,只要按税务机关核定的纳税申报方式进行申报纳税,即为合法。因此,只要公司在发工资前,已尽到相应的代扣代缴义务,就是合法的。法律依据:《个人所得税法》第十四条
    扣缴义务人每月或者每次预扣、代扣的税款,应当在次月十五日内缴入国库,并向税务机关报送扣缴个人所得税申报表。 纳税人办理汇算清缴退税或者扣缴义务人为纳税人办理汇算清缴退税的,税务机关审核后,按照国库管理的有关规定办理退税。
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