本人在水果店工作11天，试用期7天。如今我不想工作了。我会得到报酬吗？

相关知识推荐

• 试用期只签试用期合同或可以不签合同？

  试用期内不签或只需签试用期合同？不需缴纳社会保险费？企业可以对新进员工设定试用期,许多企业为了使自己

  试用期

  人看过
  
• 试用期7天。如今我不想工作了。我会得到报酬吗？
  您好，可以劳动局投诉

  许昌律师

  人看过
  

  356人咨询过

  去咨询

• 用户产品试用协议

  用户产品试用协议

  #治安管理处罚法案例

  人看过

• 试用期员工有哪些待遇

  试用期员工有下列待遇：首先是工资待遇，试用期员工的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十。其

  劳动法

  人看过
  

• 新劳动法试用期若干问题

  试用期，可以说是求职者寻找工作通往成功的关键一环。孰不知，这当中所潜伏的众多玄机常常让求职者始料未及

  劳动合同订立

  人看过
  

• 试用期辞退员工的条件是什么

  试用期作为一个工作中的过渡时期，它的存在是不可或缺的。在实践中，很少有员工能不经过试用期直接成为正式

  劳动法

  人看过
  
• 试用期7天。如今我不想工作了。我会得到报酬吗？
  试用期未满7天离职有工资。劳动报酬是按劳给付，不能不给，不给是违法的；应向当地仲裁机构咨询投诉，申请

  乐山律师

  人看过
  

  448人咨询过

  去咨询

• 试用期有工资吗

  试用期有工资。试用期的工资，不能低于公司同岗位的最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，也不能低于公司所在地的最低工

  劳动法

  人看过
  

• 试用期可以约定多长时间？

  核心提示：试用期可以约定多长时间？根据《劳动合同法》的规定，用人单位与职工约定试用期，最长不能超过6

  劳动法

  人看过
  

• 店员转正申请书

  店员转正申请书

  #治安管理处罚法案例

  人看过
• 假如我在三个月的试用期内辞职，我会得到报酬吗？
  法律分析：我国的劳动合同法对试用期间辞职的工资支付作出了明确的规定。试用期间辞职有工资。用人单位需要

  太原律师

  人看过
  

  126人咨询过

  去咨询
• 试用期7天。如今我不想工作了。我会得到报酬吗？
  试用期未满7天离职有工资。劳动报酬是按劳给付，不能不给，不给是违法的；应向当地仲裁机构咨询投诉，申请

  重庆律师

  人看过
  

  101人咨询过

  去咨询
• 我在蜜雪冰城上班了19天但我不想干了有工资吗？
  有的。法律规定，试用期间也是要发工资的，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动

  河南光法事务所律师

  人看过
  

  12989人咨询过

  去咨询
• 你好，我在工地工作了2个多月，现在不想干了，会有工资吗？
  可以去劳动行政部门举报，责令限期支付。劳动者还可要求用人单位向其支付未签书面劳动合同的二倍工资差额部

  亳州法律问答顾问律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 我试用期不到一个月就被解雇了，我有补偿吗？
  用人单位在试用期解聘劳动者，如果是因其具有不符合单位的录取条件等情形，则没有补偿；如果单位是裁员或者

  潍坊法律问答顾问律师

  人看过

• 试用期解除合同通知

  试用期解除合同通知

  #公务员法案例

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 试用期为10天，合同也签了，没有工作满10天没有工资，现在不
  您好，一般试用期员工主动要求辞职，需提前三天书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。

  顾倩团队律师

  人看过
• 工厂老板想分家解雇我。我该如何要求赔偿？
  公司解雇员工的赔偿办法是：1、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资；2、六个月以上不满

  郑州法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 有什么样类型的劳动合同属于不合法
  一、什么样的劳动合同才是合法的1、合法的劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原

  鹤壁法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 同时签两份劳动合同是否违法
  劳动者签两份劳动合同并不违法，但由此对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正

  安阳法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 如何计算每周44小时以上的不规则工作制度？
  符合下列条件的用人单位可以采用综合计算工时工作制：由于生产特点不能实行《中华人民共和国劳动法》第三十

  濮阳法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过