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申请工伤后，工伤表示停职留薪8个月，8个月后可进行工伤鉴定，出院病情稳定，无需等待8个月

人事争议 2024-03-05 11:48 人浏览

共3位律师解答

您好，需要向劳动局申请工伤鉴定，由劳动部门负责审查

平台法律顾问团队
官方

2024-03-05 11:47

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您好，工伤人员因工伤，要求办理停工留薪期的，需要向所在单位提出书面申请，并提供治疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料，即工伤认定书，诊疗工伤的医疗机构的诊断证明和相关材料。用人单位未在规定时间内提出确认申请的，视作同意。

法律快车咨询顾问

2024-03-05 11:11

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您好，如果是因为工伤再次治疗，一般是有停工留薪期的。工伤的赔偿不仅仅是停工留薪期的待遇，依照工伤等级，工资情况赔偿医疗费、住院伙食补助费、外地就医交通费、食宿费、医疗费，具体的伤残等级需要了解你的伤情，建议保管好首诊病历、CT光片、X光片、诊断证明、手术日志、出院小结等住院材料，没有看到材料不方便预估，可以联系我，让我了解具体的伤情，以便于帮你预估伤残等级及赔偿额。

公司企业律师团队
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2024-03-05 11:48

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