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自己在自己企业交社保划算还是灵活就业交划算

其他 2024-03-15 11:36 人浏览
共3位律师解答
  • 社会保险对劳动者提供的是基本生活保障,只要劳动者符合享受社会保险的条件,即或者与用人单位建立了劳动关系,或者已按规定缴纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。
  • 你好,若单位没有给员工办理社保的,建议先进行协商,协商不成的,收集相关证据向仲裁委员会申请劳动仲裁。
  • 灵活就业交社保,一般来说60%或者100%这两个档次要好一些,根据自己的经济情况,100%缴纳比较多的。灵活就业,职业概念,也被称为灵活用工,它们分别是从劳动者和用人主体角度来描述劳动力市场灵活性的两个名词。
    因其灵活、弹性、非传统,亦被称为非正规就业。相关法律规定,中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
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