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你好，一个人可以在同一个单位签订两份合同吗？一个是全职劳动合同，另一个是兼职劳动合同。可以吗？

劳动合同纠纷 2024-03-23 20:30 人浏览

共3位律师解答

法律分析：可以。按照我国的现行法律，一个劳动者是可以同时和两个用人单位签订劳动合同，建立劳动关系的；法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三条订立劳动合同，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力，用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。

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2024-03-23 20:30

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按劳动者是否在编，劳动合同可分为正式工劳动合同和临时工劳动合同。临时工劳动合同是指用人单位在编制定员外与从事临时性工作的工人订立的劳动合同。适用于从事短暂的、临时性工作的工人

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2024-03-23 19:50

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您好，对于性质不同的劳动合同或者其他类型的合同，自然可以签订两份合同，对于规定同一劳动关系但是内容稍许不同的合同要明确要以哪一份合同为准

法律快车咨询顾问

2024-03-23 20:30

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