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工伤人员由单位提出离职后，一次性医疗补助金如何申请

工伤索赔 2024-03-29 13:00 人浏览
共3位律师解答
  • 离职后向社保部门申请
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    2024-03-29 12:58

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  • 你好，社保部门支付一次性医疗补助金，单位支付一次性就业补助金
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    2024-03-29 12:58

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  • 一次性工伤医疗补助金的申请办法：如果工伤职工本人提出与单位解约的，职工本人可以携带本人的身份证明、离职证明等材料，前往当地的社保经办机构，请求由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。法律依据：《工伤保险条例》第三十六条
    职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
    （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
    经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
    一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    第三十七条
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
    （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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    2024-03-29 13:00

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