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劳动者中止劳动合同的情况是什么,有哪些法律规定呢

劳动合同纠纷 2024-03-29 14:24 人浏览
共3位律师解答
  • 需要结合实际情况确定
  • 看相关法律的规定
  • 劳动合同中止的条件主要有:
    1、劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的;
    2、劳动者应征人伍或者离职履行国家规定的其他义务的;
    3、因不可抗力不能继续履行劳动合同的。法律依据:《关于贯彻执行若干问题的意见》第二十八条
    劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的,用人单位在劳动者被限制人身自由期间,可与其暂时停止劳动合同的履行。
    暂时停止履行劳动合同期间,用人单位不承担劳动合同规定的相应义务。
    劳动者经证明被错误限制人身自由的,暂时停止履行劳动合同期间劳动者的损失,可由其依据《国家赔偿法》要求有关部门赔偿。
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