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请问一月份上满,二月份不上班,公司解除合同并且不发工资怎么办

讨薪 2024-04-19 10:18 人浏览
共3位律师解答
  • 公司解除合同且不发工资是违法行为。依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条,用人单位未按时足额支付劳动报酬或解除劳动合同时未支付经济补偿的,劳动行政部门将责令其限期支付,逾期则需加付赔偿金。若公司不改正,您可能面临经济损失,建议及时采取法律手段维权。
  • 针对公司解除合同且不发工资的情况,您可以选择以下处理方式:1)与公司协商解决;2)向劳动行政部门举报;3)申请劳动仲裁。在选择时,可以先尝试协商,若无果则考虑举报或仲裁。举报适用于希望政府介入的情况,而仲裁则适用于需要专业裁决的纠纷。
  • 公司解除合同并欠薪,您应:1)保留劳动合同、工资条等证据;2)先尝试与公司协商,要求支付欠薪及可能的经济补偿;3)协商无果,向当地劳动监察部门举报;4)若举报后问题仍未解决,可申请劳动仲裁或提起诉讼。在处理过程中,确保所有行动符合法律规定,以维护自身权益。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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