我工作了16天，申请离职，公司说前7天没有工资，工资只能从第8天开始计算，这样合法吗？

相关知识推荐

• 申请离职，公司说前7天没有工资，这样合法吗？
  法律分析：公司规定入职不满7天没有工资是不符合我国法律的规定。即使员工在工作很短的一段时间之后选择了

  张掖律师

  人看过
  

  318人咨询过

  去咨询

• 委托申请公司专利协议书

  委托申请公司专利协议书

  #招商合同范本

  人看过

• 辞工不批，不发工资劳动者可以采取什么办法

  辞工不批不发工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁讨要工资。单位不批准离职且不发工资显然是违法的

  劳动法

  人看过
  
• 试用期干了6天就辞职了，老板说没有工资是合法的吗？
  可以申请劳动仲裁，要求支付6天的工资。

  严卫其律师

  人看过
  

  53918人咨询过

  去咨询

• 离职被克扣工资怎么办

  劳动者在离职时被克扣工资的，可以先和用人单位进行协商，协商不成或者达成和解协议后对方不履行的，可以向调解组织申请调解，之

  劳动法

  人看过
  

• 代理申请注册香港公司协议书

  代理申请注册香港公司协议书

  #监视居住

  人看过
• 公司入职协议中提到前期7天如果离职没有工资，合法不
  你好，可以要求要求支付工资的

  徐婕律师

  人看过
  

  53128人咨询过

  去咨询
• 申请离职。公司说前7天没有工资，这合法吗？
  向当地的劳动局投诉

  乐山律师

  人看过
  

  207人咨询过

  去咨询
• 申请离职。公司说前7天没有工资，这合法吗？
  法律分析：公司规定入职不满7天没有工资是不符合我国法律的规定。即使员工在工作很短的一段时间之后选择了

  乐山律师

  人看过
  

  496人咨询过

  去咨询
• 申请离职。公司说前7天没有工资，这合法吗？
  你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。

  广州律师

  人看过
  

  178人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 口头约定培训期7到15天提前离职没有工资，公司还算我培训期，
  你好，拖欠工资协商不成可以到劳动监察大队投诉或者仲裁委申请仲裁

  裴宗峰律师

  人看过
  

  36717人咨询过

  去咨询

• 代理申请公司商标合同书

  代理申请公司商标合同书

  #监视居住

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 中介说厂里七天离职没有工资合法吗？
  先协商吧，协商不成可以起诉

  刘建武律师

  人看过
• 职员如何告公司拖欠工资
  一、如何投诉公司拖欠工资1、对于公司拖欠工资的，当事人可以带好相关资料到劳动局投诉，或者直接到单位所

  铜川法律问答顾问律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 多长时间算是挪用公款
  挪用公款一般要看时间的。例如，挪用公款数额较大、超过三个月未还的，处五年以下有期徒刑或者拘役；情节严

  渭南法律问答顾问律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 个体户上班没有合同不发工资怎么办
  如果工作不发工资，可以与公司进行协商、到当地劳动局监察委员会投诉或者申请仲裁。如果未签订劳动合同，还

  汉中法律问答顾问律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 试用期间如何计算被公司辞退的工资？
  试用期的辞退工资按照劳动合同的约定和劳动者的实际工作天数来计算。用人单位支付给劳动者的工资不得低于其

  宝鸡法律问答顾问律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过