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公司3年未缴社保

社会保险 2024-04-19 20:16 人浏览

共3位律师解答

公司三年未缴社保的严重后果包括：员工无法享受社保待遇，如医疗保险、养老保险等；员工可能因此面临经济风险，如医疗费用无法报销、退休后无养老金可领等。此外，公司未缴社保还可能受到相关部门的处罚，如罚款、责令补缴等。根据《中华人民共和国社会保险法》的相关规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，未按规定缴纳的，将承担相应的法律责任。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-19 20:13

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如果公司未按规定申报社保费用，首先可以向社保机构举报，社保机构将会对公司的行为进行调查。同时，也可以与公司进行协商，要求公司按规定申报并缴纳社保费用。如果协商无果，可以向劳动部门投诉或者提起法律诉讼，要求公司承担相应的法律责任。社保费用申报是公司应尽的法律义务，公司未履行该义务，将承担相应的法律责任。

平台法律顾问团队
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2024-04-19 20:14

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除了投诉和起诉，解决公司三年未缴社保的问题还可以通过以下途径：首先，可以尝试与公司进行协商，要求公司补缴社保费用；其次，可以向社保机构举报，社保机构将会对公司的行为进行调查，并可能采取相应的措施；最后，还可以寻求法律援助，通过法律手段来维护自己的权益。

平台特邀律师
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2024-04-19 20:16

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