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公司没有按照实际工资基数缴纳社保是否违法?

社会保险 2024-04-20 14:20 人浏览
共3位律师解答
  • 是的,公司未按照实际工资基数缴纳社保是违法的。依据《中华人民共和国社会保险法》规定,用人单位应按时足额缴纳社会保险费。如未足额缴纳,可能面临限期缴纳、加收滞纳金、罚款等法律后果,逾期未履行的,其财产还可能被直接划拨或被法院扣押、查封、拍卖。
  • 公司未按规定缴纳社保,员工通常可采取以下方式处理:一是与公司协商补缴;二是向社保部门投诉,由其责令公司限期改正;三是逾期不改的,可向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼。选择时,建议先协商,协商无果再投诉或诉讼。
  • 公司未按实际工资缴社保违法。处理方式有:1)与公司协商,要求按实际工资补缴社保;2)向当地社保部门投诉,申请调查处理;3)若公司拒不改正,可提起劳动仲裁或法律诉讼。员工需保留工资条、社保缴纳记录等证据,以维护自己的合法权益。
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