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您好!我试用期,今天中午先口头提了离职,结果老板就让我下午休班,如何要回合法工资?

讨薪 2024-04-20 19:44 人浏览
共3位律师解答
  • 您好!您有权要求公司支付您应得的工资。依据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动争议仲裁法》,试用期工资应按约定支付,离职时应结算清楚。若公司拖欠工资,您可以选择向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁来维护自己的合法权益。及时处理是避免不必要纷争和损失的关键。
  • 要回合法工资,您可以选择与公司协商,要求立即支付;若协商无果,可向劳动监察部门投诉或申请劳动争议仲裁。在选择时,可以考虑先通过协商解决,若公司态度强硬或拒绝支付,再选择法律途径维权。
  • 要回工资,首先与公司沟通,明确要求支付应得工资;若公司拒绝,准备好相关证据如工作记录、离职证明等,向劳动监察部门投诉;若投诉无果,申请劳动争议仲裁,提交证据并等待裁决;如对仲裁结果不满,可在法定期限内向人民法院提起诉讼。在处理过程中,保持冷静和理性,依法维权。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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