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公司合同不正规，而且合同上还说不给员工缴纳社保，然后还要罚款，我该如何维权

社会保险 2024-04-20 20:12 人浏览

共3位律师解答

针对公司合同不正规及社保、罚款问题，您应积极维权。依据《劳动合同法》等相关法律法规，不正规的合同可能无效，且公司必须为员工缴纳社保。罚款若无法律依据也属违法。您可收集证据，向劳动仲裁机构或劳动监察部门投诉，要求公司纠正违法行为并赔偿损失。忽视这些问题可能导致您的权益持续受损。

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2024-04-20 20:10

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针对您的问题，简要操作建议如下：
1. 收集证据：保留合同、工资条等相关证据。
2. 咨询专业人士：寻求律师或法律援助机构的帮助，了解具体维权途径。
3. 申请劳动仲裁：若公司拒绝改正，可向劳动仲裁机构申请仲裁，要求公司支付应得工资、补缴社保等。
4. 投诉劳动监察大队：同时，也可向劳动监察大队投诉公司的违法行为，促使其对公司进行查处。
不同情况下，您可根据实际需要选择合适的维权方式。

法律快车咨询顾问

2024-04-20 20:10

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对不正规的公司合同和社保、罚款问题，您可以选择通过劳动仲裁或劳动监察大队投诉来维权。劳动仲裁更适用于解决具体的劳动争议，如工资、工时等；而劳动监察大队则更侧重于对公司整体违法行为的查处。选择时，可考虑问题的性质和紧急程度。

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2024-04-20 20:12

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