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工伤退养与内退区别是什么

其他 2024-04-25 18:26 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤退养与内退有明显区别。工伤退养是指因工伤或职业病导致职工需要暂停工作接受医疗，期间原工资福利不变；而内退是单位内部安排，与职工个人情况无关。依据《工伤保险条例》，工伤退养职工在停工留薪期满后，可能继续享受工伤医疗待遇，单位还需负责生活不能自理者的护理。若单位未按规定处理，工伤职工权益将受损，可能面临生活困难和医疗问题。
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    2024-04-25 18:23

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  • 工伤退养和内退不同。工伤退养针对工伤或职业病职工，内退则是单位内部安排。具体处理：
    1. 工伤退养：职工因工伤需暂停工作，单位应保留劳动关系，支付停工留薪期待遇；停工留薪期结束后，根据伤残评定结果支付相应待遇。
    2. 内退：单位与职工协商，根据年龄、工龄等因素确定内退条件和待遇。内退期间，职工与单位仍保留劳动关系，但不在岗工作，单位支付相应生活费或退休金。
    在选择时，应充分考虑个人情况和单位政策，确保权益得到保障。
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    2024-04-25 18:24

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  • 工伤退养和内退的处理方式不同。工伤退养通常涉及医疗期、伤残评定等程序，单位需支付相应待遇；内退则更多基于单位内部政策和职工年龄、工龄等因素。选择时，应考虑个人健康状况、劳动能力鉴定结果以及单位政策等因素。对于工伤退养，应确保职工权益不受损害；内退则应与单位协商，明确双方权益。
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    2024-04-25 18:26

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