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你好，我想问一下试用期期间，如果因大雨唔到准备到公司上班、被公司扣除部分工资，是违法的吗

劳动合同纠纷 2024-04-27 11:22 人浏览

共3位律师解答

因大雨无法到公司上班而被扣除工资，这可能涉及违法行为。根据《工资支付暂行规定》，除非因劳动者原因造成经济损失，且扣除部分不超过当月工资的20%，否则用人单位不得随意扣除工资。大雨属于不可抗因素，公司应理解并考虑员工的实际情况。如果公司坚持扣除工资，建议咨询专业律师维护自己的合法权益。

平台法律顾问团队
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2024-04-27 11:20

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试用期因大雨无法到岗被扣工资，具体操作建议如下：首先，及时与公司人事或领导沟通，说明原因并提供相关证明；其次，查看公司规章制度和劳动合同，了解是否有相关条款；最后，如果沟通无果且公司坚持扣工资，可以向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。不同情况下，选择合适的方式维护自己的权益。

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2024-04-27 11:20

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试用期因大雨无法上班，公司扣除工资时，你可以考虑的处理方式包括：1）与公司沟通，说明情况并争取理解；2）查询公司相关规定及劳动合同，看是否有相关条款支持你的权益；3）如公司坚持扣除工资，可向劳动仲裁机构或法院申请维权。选择哪种方式取决于具体情况及你的个人意愿。

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2024-04-27 11:22

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