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你好。没发工资

讨薪 2024-04-27 13:22 人浏览
共3位律师解答
  • 如果公司不按照合同约定的时间发工资,你可以首先尝试与公司沟通解决。如果沟通无果,你可以采取以下措施维权:到劳动行政部门举报,或者到劳动仲裁委员会申请仲裁。如果对仲裁结果不满意,还可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。在整个过程中,务必保留好与工资有关的证据,如工资条、劳动合同等,以便在需要时提供证明。以上维权方式均依据《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条,用人单位应当按照劳动合同的约定及时足额支付劳动者的劳动报酬,如果逾期不支付,将面临法律责任。
  • 如果公司拖欠工资,你有权要求公司支付拖欠的工资,但不能直接离职并要求赔偿。在要求赔偿前,你需要先与公司沟通解决,或者采取仲裁、起诉等合法途径维权。如果公司存在违法行为导致你离职,你可以根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,要求公司支付经济补偿金。同时,务必保留好与工资和离职有关的证据,以便在需要时提供证明。
  • 除了仲裁和起诉,你还可以尝试以下方式追讨欠薪:1.向劳动监察部门投诉,要求他们介入调查;2.向工会反映情况,寻求工会的帮助和支持;3.寻求法律援助,获取专业律师的帮助。不同情况下,选择最适合的方式追讨欠薪。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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