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公司调岗，比之前工作时间长

劳动合同纠纷 2024-04-28 14:46 人浏览

共3位律师解答

如果你认为调岗后的工作时间增长对你的工作生活平衡产生了负面影响，你有权与公司进行沟通并尝试协商解决方案。根据《劳动合同法》的规定，除非劳动合同有明确约定或双方达成一致，否则公司不能随意调整你的岗位。如果协商不成，公司应提前30日以书面形式通知你或支付一个月工资后解除劳动合同。

平台特邀律师
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2024-04-28 14:43

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如果公司调岗后工作时间增长，且这一变化并未在劳动合同中明确约定或经过双方协商一致，你可以要求公司给予相应的补偿。具体的补偿方式和金额应根据实际情况和公司政策来确定。

法律快车咨询顾问

2024-04-28 14:44

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如果公司调岗后工作时间增长，你可以首先与公司的人力资源部门进行沟通，表达你的担忧和不满。如果沟通无果，你可以考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助，以维护自己的合法权益。

劳动纠纷律师团队
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2024-04-28 14:46

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