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大学生就业协议签订了还是应届生嘛

劳动合同纠纷 2024-04-29 12:18 人浏览
共3位律师解答
  • 是的，签订大学生就业协议后仍属于应届生。就业协议不等于劳动合同，不影响应届生身份。但若毕业后正式入职并签订劳动合同，则不再属于应届生。如就业协议涉及违约或纠纷，建议咨询专业法律人士。
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    2024-04-29 12:15

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  • 签订大学生就业协议后，学生仍保留应届生身份。通常，应届生身份持续到毕业当年年底。若协议涉及权益问题，可与用人单位协商处理；若发生纠纷，可申请调解或仲裁。选择处理方式时，应综合考虑协议内容、自身权益及用人单位态度。
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    2024-04-29 12:16

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  • 签订大学生就业协议后，学生仍被视为应届生。若协议内容不明确或存在争议，应及时与用人单位沟通，明确双方权利义务。若发生违约情况，可根据协议约定进行协商处理或追究违约责任。同时，注意保留相关证据以备不时之需。若问题复杂或涉及法律纠纷，建议咨询专业法律人士寻求帮助。
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    2024-04-29 12:18

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