从试用期开始或转正开始计算工龄。

相关知识推荐

• 开除职工视同工龄如何计算

  开除职工视同工龄共有三种不同的计算方法进行计算，其中包括前后两个工作时间相加的连续计算法、非个人原因

  辞退

  人看过
  
• 从试用期开始或转正开始计算工龄。
  转正后，试用期算工龄。一般工龄是指职员以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。在计算一般工龄

  东莞律师

  人看过
  

  142人咨询过

  去咨询

• 单位试用员工转正申请书范本

  单位试用员工转正申请书范本

  #律师动态

  人看过

• 本单位临时工转正工龄如何计算

  如果本单位的临时工转正，可按照单位为其缴纳社保的年限来计算工龄，或者按其在本单位的工作时间来计算。工龄是指职工自与单位建

  劳动法

  人看过
  

• 参加工作年限时从什么算起

  在我们的生活中，事实上人们常说的参加工作的时间其实就是大家一直所关心的工龄，不过参加工作的时间是可以

  劳动合同争议

  人看过
  

• 务工者工龄应从何时算起

  近日，董先生来信向询问：“《劳动合同法》2008年1月1日就要实施了，一些厂家对企业员工的工龄计算有

  劳动合同争议

  人看过
  
• 从试用期开始或转正开始计算工龄。
  关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。

  杭州律师

  人看过
  

  374人咨询过

  去咨询

• 入职试用期工资是如何进行计算的

  员工入职后的试用期工资是按用人单位与劳动者协商确定的数额来计算的，但是双方约定的数额不得低于正式员工工资的百分之八十或者

  劳动法

  人看过
  

• 保洁员工转正申请书

  保洁员工转正申请书

  #购房注意事项

  人看过
• 从试用期开始或转正开始计算工龄。
  转正后，试用期算工龄。一般工龄是指职员以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。在计算一般工龄

  沈阳律师

  人看过
  

  201人咨询过

  去咨询
• 从试用期开始或转正开始计算工龄。
  您好，要根据你们之间签订的劳动合同履行

  毕节律师

  人看过
  

  460人咨询过

  去咨询
• 请问公司招用的临时工，转正后，工龄从什么时候开始计算？
  用人单位招用的临时工，转为企业劳动合同制工人的，其最后一次在本企业从事临时工的工作时间与被招收为劳动

  淄博法律问答顾问律师

  人看过
  

  309人咨询过

  去咨询

• 临时身份证的用途限制

  临时身份证的用途限制如下：时间限制，临时身份证只有三个月的有效期；时效限制，需要长期保存复印件的业务

  民事诉讼法

  人看过
  

• 物业员工转正申请书范文

  物业员工转正申请书范文

  #购房注意事项

  人看过

• 中学生第一次异地办理身份证

  中学生第一次不可以异地办理身份证。初次办理身份证必须要在户籍所在地派出所办理。补办和换领居民身份证才

  民事诉讼法

  人看过
  
• 合肥市国六标准实施时间
  你好，建议协商解决

  芜湖法律问答顾问律师

  人看过

• 北京网上怎么办理居住证

  在网上办理北京居住证的流程包括有：登录北京市居住证服务平台；进行居住证办理申请；现场提交证明材料；在

  民事诉讼法

  人看过
  
• 合肥转学手续办理指南
  法律分析：可以转。转学手续如下：1、学生监护人向原就读学校提出转学申请；2、原就读学校开具转学联系单

  铜陵法律问答顾问律师

  人看过

• 扫描件能否作为证据

  扫描件是可以作为证据的。但证据效力比较小，如果没有其他证据来证明合同内容，法院通常不会采信该扫描件。

  民事诉讼法

  人看过
  
• 合肥24小时法律咨询需要多少钱
  要根据具体情况进行分析

  淮南法律问答顾问律师

  人看过

• 经济纠纷起诉需要证据吗

  经济纠纷起诉在立案阶段是不需要证据的。立案需要满足的条件是原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其

  民事诉讼法

  人看过
  
• 合肥请律师咨询价格是多少
  您好，要根据实际情况来定的

  马鞍山法律问答顾问律师

  人看过

• 民事起诉书法院拿吗

  民事起诉书不是到法院拿，是起诉书书写好或者是委托他人写好提交给法院。民事起诉状，是指公民、法人或其他

  民事诉讼法

  人看过