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事业单位延迟退休年龄最新规定

其他 2024-05-01 07:00 人浏览

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事业单位延迟退休年龄需遵循国家规定，通常男不超60岁，女不超50岁，特殊情况如有害身体健康工作或有完全丧失劳动能力证明，年龄可提前。违反规定可能导致劳动争议和法律风险。《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》明确规定了不同情况下工人的退休年龄，单位应依法执行，确保员工权益。

法律快车咨询顾问

2024-05-01 06:57

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事业单位延迟退休年龄的处理方式主要有：一是符合法定退休年龄正常退休；二是符合特定条件如特殊工种、健康因素等提前退休。选择时应考虑个人身体状况、工作需求及法律规定，确保合法权益不受侵害。

平台特邀律师
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2024-05-01 06:58

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事业单位延迟退休需按国家规定执行：
1. 正常退休年龄为男60岁，女50岁；
2. 特殊工种或健康受损者，男55岁、女45岁可退；
3. 完全丧失劳动能力者，男50岁、女45岁可退。
具体操作中，需考虑工龄、健康证明及劳动鉴定等因素，确保退休流程合法合规。不同情况下选择合适退休方式，保障个人权益。

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2024-05-01 07:00

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