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我在工厂工作了12天，旷工离开的，请问还能拿到工资吗？

讨薪 2024-05-01 08:24 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，您仍有权获得相应工资。依据《中华人民共和国劳动合同法》，即使旷工离开，您也应按实际出勤天数获得工资。若公司拒绝支付，您可通过协商、调解或劳动仲裁来维权。请及时处理，避免权益受损。
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    2024-05-01 08:21

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  • 您好，对于您的情况，常见的处理方式有协商、调解和劳动仲裁。具体选择哪种方式，应根据实际情况和个人意愿来决定。例如，如果与公司沟通顺畅，可以优先考虑协商；若协商无果，可以寻求第三方调解；若仍无法解决，可以考虑提起劳动仲裁来维护自己的权益。
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    官方

    2024-05-01 08:22

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  • 您好，对于您的问题，具体操作如下：首先，与公司进行协商，要求按照实际出勤天数支付工资；如果协商无果，可以向当地劳动监察部门投诉或申请调解；若调解不成功或觉得权益受到严重侵害，可以直接提起劳动仲裁来维权。在处理过程中，请保留好相关证据，如劳动合同、出勤记录等，以便更好地维护自己的权益。
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    2024-05-01 08:24

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  • 如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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