问答详情

在公司上了2年班,这个月2月份只上了4天班,需要自己承担社保吗?

其他 2024-05-09 00:20 人浏览
共3位律师解答
  • 在公司上班,不论实际工作天数,只要劳动关系持续,公司就需承担社保费用。员工个人部分可由公司从工资中扣除。若当月无工资,则个人部分视为员工对公司的欠款。依据《中华人民共和国社会保险法》等相关法律,未及时缴纳社保可能会影响个人社保权益,如影响到个人的医疗保险、养老保险等。
  • 社保缴纳责任在公司,但个人部分需承担。具体操作:1.若当月有工资,公司可从工资中扣除个人部分后缴纳;2.若无工资,个人部分暂为公司欠款,待有工资时扣除;3.长期无工资,建议与公司协商处理,确保社保权益不受影响。不同情况处理方式可能有所不同,建议咨询专业律师或法律机构以获取更准确的指导。
  • 对于社保费用问题,常见处理方式有两种:一是由公司全额承担,再从员工工资中扣除个人部分;二是员工和公司按约定比例共同承担。具体选择应基于劳动合同约定和双方协商,确保符合《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
    平台咸阳律师团
    官方
    响应时间 平均2分钟内
    咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中