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我是大学生还没有拿上毕业证可以去劳动仲裁嘛

劳动仲裁 2024-05-09 14:44 人浏览
共3位律师解答
  • 是的,大学生未毕业也可以申请劳动仲裁。依据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,劳动者与用人单位发生劳动争议,均有权申请劳动仲裁。但要注意,申请时需提供与用人单位存在劳动关系的证明材料,如劳动合同等。如果劳动争议涉及到权利被侵害,那么应在知道或应当知道权利被侵害之日起一年内提出仲裁申请,以免丧失申请权利。
  • 大学生未毕业可申请劳动仲裁。具体操作如下:首先,收集与用人单位存在劳动关系的证明材料,如劳动合同、工资条等;其次,向当地劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请,填写申请表,并提交相关证据材料;最后,参加仲裁庭审,按照仲裁程序进行。如劳动纠纷涉及权利被侵害,应在一年内提出申请。同时,也可考虑与学校、用人单位协商解决或通过法律援助等途径维护自身权益。
  • 对于未毕业的大学生,如遇到劳动纠纷,常见处理方式有:1. 与用人单位协商解决;2. 向学校就业指导中心或相关部门求助;3. 申请劳动仲裁。具体选择哪种方式,应根据纠纷的性质、严重程度及自身实际情况来决定。例如,轻微的纠纷可优先考虑协商;如协商无果或纠纷严重,可考虑申请劳动仲裁。
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