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工伤可以要求公司赔偿吗

工伤索赔 2024-05-10 17:28 人浏览
共3位律师解答
  • 工伤可以要求公司赔偿。依据《工伤保险条例》，职工发生工伤，单位应提出工伤认定申请，确保职工享受工伤待遇。若单位未按规定申请，职工或其近亲属可在1年内直接向社保行政部门申请。未经工伤认定和赔偿程序，可能影响职工权益，导致赔偿延迟或不足。
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    2024-05-10 17:25

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  • 工伤可要求公司赔偿。具体操作：1) 及时报告工伤并收集证据；2) 向公司提出工伤认定申请；3) 若公司不配合，向社保行政部门申请工伤认定；4) 经认定为工伤后，申请劳动能力鉴定；5) 根据鉴定结果，与公司协商赔偿或申请劳动仲裁；6) 如有需要，提起诉讼。注意保留相关证据，遵循法定程序。
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    2024-05-10 17:26

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  • 工伤要求公司赔偿，常见处理方式有：1) 通过协商达成赔偿协议；2) 申请劳动仲裁；3) 提起诉讼。选择方式时，应考虑赔偿金额、证据充分性、时间成本等因素。一般情况下，协商最快但可能赔偿不足；仲裁和诉讼时间较长，但可能获得更公正赔偿。
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    2024-05-10 17:28

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